Tipps für eine erfolgreiche Jobsuche

 

Wer sich um eine neue Stelle bewirbt, steht vor einer großen Herausforderung: die eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse müssen attraktiv präsentiert und der potenzielle Arbeitgeber überzeugt werden. Je begehrter der Arbeitsplatz, umso wichtiger ist eine gute Bewerbung, um sich von den anderen Mitbewerbern abzuhaben.

Wir haben einige hilfreiche Tipps zusammengestellt, die Sie Ihrem Traum-Job im Audi Zentrum Stuttgart ein Stück näherbringen können.

Audi Zentrum Stuttgart

Die Bewerbungsunterlagen

Besonders wichtig ist ein aussagekräftiges Anschreiben, das den Arbeitgeber direkt anspricht. Vermeiden Sie leere Floskeln – geben Sie authentisch Ihre Motivation wider. Ist der Ansprechpartner im Unternehmen namentlich bekannt, wählen Sie auf jeden Fall eine persönliche Ansprache.
Ein übersichtlicher Lebenslauf ist ein absolutes Muss. Bitte führen Sie Ihre bisherigen Tätigkeiten in umgekehrt chronologischer Reihenfolge auf – also die aktuellste Tätigkeit zuerst.
Ein aktuelles Lichtbild gibt der Bewerbung ein Gesicht und kann so einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Ein Bild bleibt dem Arbeitgeber länger in Erinnerung als der Text und kann so helfen, die Wahrnehmung Ihrer Bewerbung zu erhöhen.
Die Bewerbungsmappe sollte in jedem Fall vollständig sein und die Unterlagen zu allen Qualifikationen enthalten, die in Ihrem Lebenslauf aufgeführt werden. Arbeitszeugnisse sollten ebenfalls beigelegt werden.
Vergessen Sie nicht, Kopien Ihrer Qualifikationsnachweise wie Zeugnisse und Diplome beizulegen (keine Originale). Beglaubigungen sind nicht notwendig.

Das Bewerbungsgespräch

Bleiben Sie geduldig und fragen Sie frühestens nach drei bis vier Wochen bei uns nach, wenn Sie keine Antwort auf Ihre Bewerbung erhalten. Haben Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugt, werden Sie zum Bewerbungsgespräch oder Assessment Center eingeladen.
Im Vorstellungsgespräch oder Assessment Center wird deutlich, ob Bewerber und Unternehmen zusammenpassen. Versuchen Sie, Ihre Motivation und Stärken herauszustellen. Versuchen Sie aber nicht, eine Rolle zu spielen – erfahrenen Interviewern fällt das sofort auf.
Informieren Sie sich über das Unternehmen und überlegen Sie sich vor einem Bewerbungsgespräch, welche Fragen Sie unbedingt klären möchten. Gute Kenntnisse über Unternehmen, Produkte und Wettbewerber werden auch bei uns vorausgesetzt. Letztendlich ist nicht nur entscheidend, ob Sie zum Unternehmen passen, sondern auch, ob das Unternehmen zu Ihnen passt.